Websites für Handwerk, Industrie und Mittelstand in Hanau und im Main-Kinzig-Kreis. Ich sitze in Frankfurt am Main und komme für Termine nach Hanau.
In vielen Hanauer Betrieben ist die Auftragslage nicht das Problem. Das Problem ist, dass niemand mehr anfängt.
Hanau ist eine Arbeitsstadt: produzierendes Gewerbe, Zulieferer, ein dichtes Handwerk und eine Goldschmiedetradition, die bis heute Betriebe trägt. Wenn ich mit Unternehmen aus dem Main-Kinzig-Kreis spreche, höre ich selten „Wir brauchen mehr Aufträge". Ich höre „Wir finden niemanden".
Trotzdem wird die eigene Website fast immer nur unter dem Gesichtspunkt Kundengewinnung gebaut. Das ist eine verschenkte Gelegenheit, denn sie ist inzwischen der Ort, an dem Bewerber ihre Entscheidung treffen — lange bevor sie eine Bewerbung schreiben.
Ein Geselle oder eine Auszubildende, die von Ihrem Betrieb hört, tippt den Namen bei Google ein. Was dort steht, entscheidet mit: Gibt es überhaupt eine Seite? Sieht man, wer dort arbeitet? Erfährt man, was man verdient, wie die Arbeitszeiten sind, ob es einen Firmenwagen gibt? Findet sich eine Möglichkeit, sich mit drei Angaben vom Handy aus zu melden — oder steht dort „Bewerbung bitte mit vollständigen Unterlagen per Post"?
Eine Karriereseite mit echten Fotos aus Ihrer Werkstatt, klaren Angaben und einem kurzen Formular kostet einen Bruchteil einer Stellenanzeige und wirkt dauerhaft. Für viele Betriebe im Main-Kinzig-Kreis ist sie inzwischen der lohnendere Teil des Auftritts.
Bei Zulieferern und Betrieben, die überwiegend für andere Unternehmen arbeiten, läuft die Anbahnung anders als im Privatkundengeschäft. Es entscheidet selten eine Person allein, es geht selten schnell, und Ihre Seite wird oft Wochen vor der ersten Anfrage geprüft und im Haus weitergereicht — an den Einkauf, an die Technik, an die Geschäftsführung.
Deshalb gehören dort andere Dinge nach vorn als auf einer Seite für Privatkunden: Was Sie genau fertigen oder leisten, in welchen Stückzahlen, mit welchen Verfahren. Zertifikate und Normen. Referenzbranchen. Ein benannter Ansprechpartner mit Durchwahl statt eines anonymen Formulars. Und Datenblätter zum Herunterladen, damit jemand Ihre Unterlagen weiterreichen kann, ohne Sie erst anrufen zu müssen.
Unabhängig davon, ob Sie Kunden oder Mitarbeiter suchen: Für einen Betrieb mit festem Standort ist das kostenlose Google-Unternehmensprofil die Maßnahme mit dem besten Verhältnis von Aufwand zu Wirkung. Es erscheint in der Suche und in Google Maps neben der Karte, also noch vor den gewöhnlichen Treffern. Richtige Öffnungszeiten, aktuelle Fotos und beantwortete Bewertungen entscheiden dort darüber, wer angerufen wird. Einrichtung und Pflege übernehme ich mit.
Leistungen
Sagen Sie mir im Erstgespräch ruhig gleich, ob es Ihnen um Aufträge oder um Personal geht. Die Antwort ändert, was zuerst gebaut wird.
Eine Seite, die zwei Aufgaben erfüllt: Kunden überzeugen und Bewerber gewinnen. Mit echten Fotos aus Ihrem Betrieb statt gekaufter Bilder, die jeder schon kennt.
Anzeigen wirken ab dem ersten Tag und lassen sich auf den Main-Kinzig-Kreis begrenzen. Für die Personalsuche oft der schnellere Weg als ein Aushang im Schaufenster.
Google-Unternehmensprofil zuerst. Danach, wenn es zu Ihnen passt, ein Kanal mit echten Einblicken aus der Werkstatt — das ist auch für Bewerber das überzeugendste Material.
Zusammenarbeit
VidaOne bin ich: Timothy Vida aus Frankfurt am Main. Für ein Erstgespräch fahre ich nach Hanau, und zwar nicht ins Café, sondern zu Ihnen in die Werkstatt oder in die Halle.
Der Grund ist praktisch: Die Fotos, die später auf Ihrer Seite den Unterschied machen, entstehen dort. Und in zwanzig Minuten vor Ort lernt man mehr über einen Betrieb als in drei Telefonaten. Danach läuft die Abstimmung per Telefon und E-Mail — was von Ihnen kommen muss, sind Rückmeldungen, nicht Termine.
Timothy VidaFrankfurt am Main, für Kunden im ganzen Rhein-Main-Gebiet
Fragen
Nein. Ich arbeite aus Frankfurt am Main und komme für Termine nach Hanau; die Strecke ist kurz genug, dass sich das auch für ein einzelnes Gespräch lohnt. Eine Niederlassung in Hanau habe ich nicht und täusche auch keine vor.
Ja, und für viele Betriebe im Main-Kinzig-Kreis ist das inzwischen der dringendere Grund als die Kundengewinnung. Wer sich bei Ihnen bewirbt, sieht vorher nach, wie es bei Ihnen aussieht: Wer arbeitet dort, wie wird gearbeitet, gibt es überhaupt eine Seite? Eine eigene Karriereseite mit echten Fotos und einem Formular, das auch vom Handy aus in zwei Minuten ausgefüllt ist, bringt oft mehr als eine Anzeige.
Einiges. Im Geschäft zwischen Unternehmen entscheidet selten eine Person allein und selten sofort; oft wird Ihre Seite Wochen vor der ersten Anfrage geprüft und im Haus weitergereicht. Deshalb gehören dort andere Dinge nach vorn: Referenzen, Zertifikate, Kapazitäten, Ansprechpartner mit Namen und Datenblätter zum Herunterladen statt eines Verkaufstextes.
Meistens ja, und oft sind die sogar besser als gekaufte Bilder. Aufnahmen von Ihrer Werkstatt, Ihrer Baustelle oder Ihrem fertigen Werkstück zeigen, dass es Sie wirklich gibt. Worauf Sie beim Fotografieren achten sollten, sage ich Ihnen vorher, damit das Material brauchbar wird.
Für einen Betrieb mit festem Standort meistens mehr als jede andere kostenlose Maßnahme. Es erscheint in der Suche und in Google Maps neben der Karte, also noch vor den normalen Ergebnissen. Öffnungszeiten, aktuelle Fotos und beantwortete Bewertungen entscheiden dort darüber, wer angerufen wird. Einrichtung und Pflege übernehme ich mit.
Region
Ich sitze in Frankfurt am Main und arbeite im gesamten Rhein-Main-Gebiet. Für diese Städte gibt es eine eigene Seite.
Kontakt
Ein paar Sätze genügen, gern auch der Hinweis, ob es um Kunden oder um Mitarbeiter geht. Für ein Erstgespräch komme ich nach Hanau.